Podjela na muške i ženske poslove sve se više briše, a razlog je vrlo prozaičan - kriza koja tjera muškarce da se prijavljuju za poslove koje prije desetak godina ne bi ni pomislili prihvatiti. Visoka stopa nezaposlenosti visokoobrazovanih muškaraca utječe na njihove ideje o poslu, jer gotovo petina ljudi s diplomom u Velikoj Britaniji jednostavno ne može pronaći posao.

Tako je jedna britanska agencija za zapošljavanje osobnih tajnika i asistenata otkrila Daily Mailu da je od 1000 kandidata koji su se prijavili u zadnjih godinu dana dvadeset pošto muškaraca, uz napomenu da se u zadnje tri godine taj broj svake godine udvostruči.

Kako administrativni poslovi nisu bili pretjerano traženi od strane muškaraca, jer su bili slabije plaćeni i mogu ih raditi osobe bez fakulteta, očito je da je kriza uzela svoj danak i traži se ne posao u struci, nego bilo kakav posao.

Štoviše, tvrtka Quest Professional koja se bavi organiziranjem edukacija za osobne asistente i tajnice kaže da su im se ove godine na tečajeve prvi puta počeli upisivati muškarci.